12月7日，省局党组成员、副局长赵洪波带领省局督导调研组到我局开展督导调研工作。通过召开座谈会、问卷调查、实地查看等形式详细了解我局工作情况，并提出指导性意见。

上午，督导调研组在市局进行了座谈及问卷调查，市局领导、局机关各科室及直属单位负责人参加了座谈会。会上，市局党组书记、局长高庆功就2011年工作情况及2012年工作初步设想做了汇报。赵洪波副局长听取汇报后，指出，今年以来，莱芜地税系统紧紧围绕省局的安排部署，各项工作抓得细、抓得实，取得了明显成效，对此省局党组是满意的。从现在到年底还有一个月的时间，希望莱芜地税各级各单位振奋精神，再接再厉，对各项工作进行认真梳理，把工作做到位，确保完成好全年工作任务。对明年的工作形势赵局长做了详细分析。她指出，受欧债危机和国家宏观调控政策的影响，实体经济遭遇发展困境，经济及税收形势不容乐观。受税收政策调整的影响，减收因素较多。同时，明年是政府换届各级新班子开展工作的第一年，必定对组织收入工作提出更高的要求，因此，各级各单位要进一步增强做好2012年地税工作的主动性和自觉性，认认真真的抓好各项工作落实，特别是对省局提出的“三项重点工作”，要进一步细化措施，切实抓好推行。在提高收入质量方面，一要算好帐，对影响组织收入的各种因素要全面分析，科学测算收入规模；二要汇报好，要将税源情况向政府做好汇报，为政府算好帐，当好政府的参谋助手；三要分析透，要将收入中存在的问题分析透，将税收现状分析透，明确管理不到位的环节，强化征管措施，保证税收增长、财力增长的需要。在基层建设方面，要按照新一轮基层建设三年规划的要求，进一步加强软硬件建设，有效改善基层办公和生活环境，使基层同志安心、舒心的工作。在提高队伍素质方面，除继续大力加强教育培训外，在用人方面要建立一套“适才用人”机制，将高素质人才放到重要岗位上去，做到人尽其才，不断带动和提高干部队伍的整体素质。

下午，督导组一行在市局高局长的陪同下到钢城分局进行督导，现场观看了钢城分局提高收入质量、防范执法风险专题片，听取了有关情况汇报，实地考察了里辛中心税务所，查看了食堂、值班室、征收大厅、票证库房，详细了解了基层干部职工的工作生活情况。